Les  conditions de travail des entreprises ou des sociétés occupent également une place importante au sein de nos activités.
Nos services comprennent la mise en place d’un  régime juridico salarial  pour chaque entreprise.  Dans ce sens,  nous résolvons les contentieux  liés aux salariés qu’ils soient syndiqués ou non. Nous apportons une assistance conseil en matière de contrat d’embauche afin d’améliorer la productivité et les services.
 
Le traitement des conflits au  un niveau individuel ou collectif  fait  également partie de  l’une de nos priorités. Nos services comprennent divers types de négociations salariales, ainsi que l’établissement de conventions collectives. Nous apportons une assistance juridique sur les questions relatives à l’inspection, et au droit du travail.

En ce qui concerne le Droit de la sécurité sociale, nous nous chargeons, des questions relatives aux assignations familiales, à la politique de l’emploi, aux œuvres sociales, aux risques du travail, et de tout ce qui est en lien avec le régime de la Sécurité sociale.

Contact: Carlos Alberto Etala